EDGE Business School est une école de commerce et de gestion située au cœur de Casablanca, elle crée la différence avec ses modèles socioéconomique & pédagogique uniques et son orientation vers les nouvelles technologies et l’entreprise. La création de cet établissement fut née de la conviction que tout étudiant mérite l’opportunité d’avoir une formation de qualité lui permettant d’intégrer le monde professionnel en adéquation avec ses aspirations et ses perspectives, s’appuyant ainsi sur un modèle pédagogique visant la formation de jeunes cadres et managers de talent, qui savent allier expertise de pointe, créativité, travail en équipe dans un environnement international avec la capacité d’appréhender les complexités des enjeux économiques et sociétaux de nos jours.

Le modèle pédagogique de « EDGE Business School » repose principalement sur 4 piliers : l’apprentissage par la pratique, l’ouverture à l’international, la proximité du monde professionnel et les partenariats socio-professionnels ainsi qu’une pédagogique 100% digitale.

Le learning by doing pour une pédagogie active

Enseigner aujourd’hui requiert des grandes aptitudes à s’adapter à une génération habituée au changement, une génération qui cherche perpétuellement des nouveautés et pour laquelle les modèles pédagogiques classiques sont largement dépassés. Ainsi, EDGE Business School s’appuie sur un modèle d’apprentissage par la pratique ou le « Le learning by doing » où l’étudiant se retrouve acteur de sa propre formation. L’équation est simple : l’étudiant va pouvoir créer, se tromper, recommencer et apprendre... En effet, parce que pour mieux comprendre n’importe quelle matière, il est important de la pratiquer, en se posant des problématiques et cherchant des solutions nous mettons le cerveau automatiquement à l’exercice où les acheminements logiques et intellectuels seront de plus en plus développés. EDGE Business School a mis au point des référentiels appuyés sur des recherches novatrices en sciences cognitives où l’apprentissage par la pratique n’est pas seulement stimulant mais efficace en proposant des formations réellement professionnalisantes.

Une pédagogie connectée pour une génération connectée

A l’ère du digital, spécifiquement après une année où ce dernier fut le principal outil de tous les systèmes éducatif dans le monde, EDGE Business School s’est projetée à l’avance depuis sa création vers un enseignement digital qui permet une diffusion du savoir à grande échelle ainsi que de nouvelles opportunités en matière d’acquisition des savoirs et compétences. EDGE Business School fut et est toujours consciente de la transformation digitale que connait le monde et intègre cette donne dans son modèle pédagogie. On retrouve ainsi un système de formation où le modèle pédagogique présentiel est hautement moderne (ex : les équipements tactiles permettent la numérisation des cours), un modèle distanciel grandement qualifié et approuvé (Learning Management System) et un système hybride combinant les deux précédents, complémentaires, de manière réfléchie afin de bien répondre aux besoins de l’étudiant et à ses objectifs à court et à long terme. La vision prémonitoire qu’on puisse avoir de l’extérieur n’est que le reflet d’une stratégie fondé par des professionnels de l’enseignement et de l’entreprise. Deux piliers constitutionnels d’EDGE Business School.   

Une pédagogie ouverte sur le monde

Forte de sa mission de former des managers compétents, responsables, prêts à trouver leur place dans la société. Ce positionnement constitue le fil conducteur de l’offre pédagogique de l’École. Le développement de partenariats est un axe majeur de la politique de relations internationales d'EDGE. L’Ecole noue ainsi de nouveaux partenariats de qualité reposant sur des liens de coopération et des échanges étroits et équilibrés dont nous citerons l’UPHF (Université Polytechnique Hauts de France) et l’Université Toulouse Capitole 1.

De plus, EDGE accorde une importance cruciale à l’apprentissage des langues, elle offre la possibilité de s’exercer à distance sur toutes les compétences linguistiques à travers une plateforme en ligne « Altissia », où les étudiants ont la possibilité d’apprendre jusqu’à 7 langues vivantes (Français, Anglais, Espagnol, Allemand…). En fin, EDGE vise à se distinguer par le développement d’enseignements et d’expériences uniques avec une dimension interculturelle panafricaine et Internationale puisqu’elle compte fièrement aujourd’hui 20% d’étudiants étrangers dans son effectif en 1^ère année.

L’entreprise au cœur de la formation

A travers ses partenariats socio-professionnels, EDGE Business School crée une passerelle entre les mondes académiques et professionnels en adaptant ses programmes pédagogiques à un environnement ouvert, innovant et en perpétuel changement. Ainsi, l’école instaure un lien de collaboration gagnant-gagnant avec les entreprises engagées dans un vrai processus d’échange mutuel et productif. En effet, au biais de ses nombreux partenariats, EDGE Business School assure l’immersion professionnelle des étudiants dès leur premier semestre en 1ère année, un système d’alternance en 3ème année où l’étudiant aura l’opportunité d’alterner entre formation à l’école et formation en entreprise, des projets tutorés, des bourses, des visites en entreprise et un encadrement qualifié.

En plus, EDGE Business School compte aujourd’hui 60% de son corps professoral issu du monde professionnel permettant ainsi aux étudiants de bénéficier de leurs grandes expertises et de fonder leur premier réseau professionnel avant la diplomation.

EDGE Business School : osons l’apprentissage autrement

Dans un mode complexe en continuel changement, EDGE Business School a pris le parti dès sa création de proposer une alternative aux modèles académiques traditionnels, en construisant une pédagogie innovante et développant au-delà des savoirs fondamentaux, des profils opérationnels capable d’analyser, de prendre du recul et des décisions. Ainsi, le modèle pédagogique de « EDGE Business School », combinant un enseignement académique expérientiel et immersif, constitue une recette unique, une promesse d’une éducation citoyenne et moderne, une insertion professionnelle facilitée et surtout une employabilité durable

Rédigé le 04 Mars 2021 par : Dr Mounire TRIFESS - Directeur Général EDGE Business School